03.1 - Graduação (UAST)
URI permanente desta comunidadehttps://arandu.ufrpe.br/handle/123456789/2926
Navegar
Item Análise dos planos de gestão de logística sustentável das universidades federais de Pernambuco(2022-10-13) Lima, Ivanise Pereira Leite; Farias, Ana Paula da Silva; http://lattes.cnpq.br/9195858306109701O Plano de Gestão de Logística Sustentável (PLS) é uma ferramenta utilizada pelos órgãos públicos federais para estabelecer práticas de sustentabilidade e racionalização de gastos no desenvolvimento de suas atividades. Sendo assim, o objetivo deste trabalho foi responder a seguinte questão: quais são as diferenças e semelhanças existentes nas práticas de sustentabilidade e racionalização do uso de materiais e serviços planejadas por universidades federais localizadas no Estado de Pernambuco? Trata-se de uma pesquisa exploratória, de natureza qualitativa e documental. Os resultados de pesquisa indicam que, em geral, as práticas de sustentabilidade e racionalização do uso de materiais e serviços são semelhantes entre as instituições, diferenciando apenas em quantidade e no estágio de desenvolvimento. Algumas práticas estão em fase de planejamento ou conscientização, outras na fase de ampliação, como é o caso da energia elétrica.Item Efeitos da crise econômica 2014-2015 nos municípios brasileiros: o caso de Afogados da Ingazeira e Serra Talhada(2019) Gama, Samara Dalila Pires da; Leão, Éder Lira de Souza; http://lattes.cnpq.br/4434499456331867The present study seeks to understand the relationship between an economic, political and/or fiscal crisis and the management of the municipalities of Pajeú, focusing on Afogados da Ingazeira and Serra Talhada, so that it is possible to analyze the impacts on income from government transfers and own collection. For this, it is explained how the decentralization process allowed the creation of numerous municipalities of small size and with little capacity of own generation of resources, as it is the case of the majority of the municipalities of the microregion of the Pajeú; the participation of municipal management in public policies and their budgetary management is also explained. It points out the changes in the national and municipal indicators that signaled the Brazilian crisis from 2014 and concludes that the economic instability of the period had great influences on the resources of the municipalities, affecting indicators such as employment and income. This emphasizes the need to deepen studies on the subject in order to seek municipal management strategies that may mitigate the effects of an economic imbalance.Item Eficiência dos gastos públicos em saúde durante a pandemia da COVID-19: uma análise para os municípios pernambucanos(2022-10-11) Souza, Camila Vanessa de Lima; Bezerra, Arley Rodrigues; http://lattes.cnpq.br/2745072539647650Em março de 2020, a Organização Mundial de Saúde decretou pandemia mundial da COVID-19 e solicitou isolamento social para mitigar o contágio. Ainda assim, mais de 6 milhões de pessoas vieram a óbitos por consequência do coronavírus. Para além das vidas perdidas, o mundo enfrentou um perverso desequilíbrio econômico. No Brasil, essa instabilidade levou a um aumento no nível de desemprego, ao fechamento de empresas, entre outras repercussões. O Nordeste foi uma região bastante afetada pela pandemia em todos os aspectos, o estado de Pernambuco foi o 3º com mais casos de COVID-19 na região. Este cenário possibilitou o aumento da atenção para a administração pública, de modo a verificar-se a condução das atuações dos gestores. Desse modo, o presente trabalho se propôs a identificar quais gestões municipais do estado de Pernambuco obtiveram maior eficiência no gerenciamento de gastos com saúde, no período de março de 2020 a setembro de 2022, considerando os obstáculos causados pela pandemia. No que tange os aspectos metodológicos, deriva-se de uma pesquisa de caráter exploratório com abordagens quantitativas que possibilitaram a utilização do método DEA para obter os resultados necessário para análise de eficiência. Partindo de duas óticas, foi verificado os índices de eficiência dos municípios através do modelo de retornos constantes de escala (CCR) que indicou que seis municípios atingiram o escore de eficiência igual a um e o modelo retornos variáveis de escala (BCC) que apresentou nove dos 174 municípios analisados, foram considerados eficientes na utilização destas variáveis utilizadas e neste período de tempo.Item Ética no enfrentamento ao racismo institucionalizado durante a pandemia do covid-19: uma análise sobre as respostas governamentais(2021-04-26) Silva, André Erick da; Melo, Paulo Thiago Nunes Bezerra de; http://lattes.cnpq.br/2786487491698072; http://lattes.cnpq.br/9488581756275111Faced with abyssal levels of social inequality in Brazil, the disproportionate effects of COVID-19 will affect, mostly, more vulnerable portions of the Brazilian population, such as the black population. This study aims to explore the fight against institutional racism in governmental responses from an ethical perspective. The methodological path chosen is a qualitative study. As for its aims, it is an exploratory research. As sources of data, documents were collected from governmental responses to the pandemic. In this paper, the analysis process was based on elements of critical discourse analysis. The results address the deconstruction of a black identity in spite of the eugenic culture, going through corrupt behaviors; mass incarceration and unemployment; as well as the impacts of the pandemic on the black labor market, the search for racial equality and antiracist protests. In conclusion, from the perspective of virtue ethics, prevails the figure of black community trying to build their identity. From the perspective of responsibility, the racist white people who see the black community as useless. In the deontological perspective, the figure of the negationist state that violates the dignity of the human being was identified.Item Gestão da qualidade de serviços de informação: uma discussão sobre as dificuldades de implementação no setor público(2022-10-11) Lima, Fagner Brito de; Cunha, Maximiliano Wanderley Carneiro da; http://lattes.cnpq.br/0105516187749549; http://lattes.cnpq.br/3715083725362109O objetivo deste trabalho é refletir sobre as características do processo de implementação da Gestão da Qualidade em Serviços de Informação e a sua aplicação no setor público brasileiro, bem como buscar contribuir para a base teórica existente sobre o tema, através da análise de fundamentos teóricos discutidos por estudiosos da área. Para tanto, buscamos as respostas para a seguinte pergunta: quais são as principais dificuldades enfrentadas pelas organizações do setor público para a implementação de uma Gestão de Qualidade em Serviços da Informação? É possível compreender que a implementação da gestão da qualidade em serviços da informação no setor público implica em uma grande mudança de crenças que permeiam as organizações há muito tempo. Apesar de todas as dificuldades encontradas através desse estudo acerca da implementação do modelo de gestão, entendemos que é necessário garantir que os Serviços de Informação operem com altos padrões de qualidade e ofereça aos seus clientes o suprimento de suas necessidades e a superação de suas expectativas. Concluímos, também, que os serviços de informação quando ligados ao setor público e encaixados no contexto social e econômico no qual estão inseridos, visto que os fatores internos e externos que envolvem organização representam tanto força como fraqueza à empresa, têm uma grande chance de ser implementado com sucesso na organização.Item Planejamento e gestão do quadro de pessoal: fundamentos aplicados pela UFRPE(2022-09-29) Oliveira, Pedro Henrique Bezerra; Costa, Pedro Léo Alves; http://lattes.cnpq.br/9483462570279484A gestão de quadro de pessoal é uma temática da gestão de pessoas crucial para o bom funcionamento das organizações públicas. Nessa questão, a literatura evidencia que a gestão fundamentada e eficiente de talentos humanos vem se destacando como grande responsável pelo sucesso organizacional. Nisso, é significativa a importância de trabalhos que se propõem a analisar os elementos dessa nova perspectiva de estudo da Administração. Assim, esse artigo analisa os principais fundamentos do planejamento e da gestão de quadro de pessoal na Universidade Federal Rural de Pernambuco -UFRPE. Captar a realidade da citada organização, no escopo da temática aqui evidenciada, se justifica na medida que a UFRPE gera notório impacto social, pela dimensão da sua oferta de atividades indissociáveis de ensino, pesquisa e extensão, as quais contribuem para os desenvolvimentos regional e nacional, sendo, portanto, legítimo compreender as matérias que impactam e fundamentam seu funcionamento e existência, dentre elas, as decisões acerca da composição de seu quadro de pessoal. Para tanto, utilizou-se a análise documental e a pesquisa bibliográfica. Ademais, procedeu-se uma abordagem de caráter qualitativo para a análise dos dados obtidos. E, como resultados, conseguiu-se reconhecer e compreender os aspectos qualitativos e quantitativos, inerentes ao planejamento da força de trabalho, o impacto da gestão de talentos e de competências e os atos normativos que se referem à questãoItem Transparência governamental e participação cidadã: o caso dos municípios de Afogados da Ingazeira e Serra Talhada, Sertão do Pajeú-PE(2019) Morais, Rênia Raynne Nobre de; Leão, Éder Lira de Souza; http://lattes.cnpq.br/4434499456331867Society has come to question, more incisively, the performance of the government and how money is being administered, especially from the first decades of the twenty-first century. For this reason, the Open Government Partnership (OGP) was created, an institution created from an initiative composed of eight countries, whose objective is to promote the opening of data of the Government and its institutions and establish a closer relationship with the citizen through public participation.The objective of the study is to understand how Open Government works and how society can benefit by working together with public management. To achieve the results, research was done on several digital platforms, provided by Federal, State and Municipal Governments. The result obtained with this research showed why the county of Serra Talhada had a grade 10 in the Brazilian Transparency Scale (EBT), while the county of Afogados da Ingazeira obtained a grade of 5.5, and how these results reflect in data disclosure, transparency and in the level of participation in both administrations.